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VISITE VIRTUELLE CFA / D2AH : L'APPRENTISSAGE AMENAGE DANS LA FONCTION PUBLIQUE, MODE D'EMPLOI

 Inscriptions closes
 
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Catégorie
A venir
Date
2020-12-03 08:30 - 11:30
A l'occasion de la Journée Mondiale du Handicap le Jeudi 3 Décembre prochain, HANDI-PACTE Guadeloupe vous invite à une Matinée d'information intitulée « Visite virtuelle CFA / D2AH : L'apprentissage aménagé dans la Fonction Publique, mode d'emploi ».

 

Cette rencontre organisée par HANDI-PACTE Guadeloupe et le FIPHFP et animée par 1 CFA de Guadeloupe et un prestataire de Martinique (D2AH) se déroulera de 8h30 à 11h30 en visioconférence et s’adressera principalement aux Référents Handicap, Directeurs d’établissements publics, Directeurs des Ressources Humaines, Représentants du personnel, Assistants de service social ou, le cas échéant, aux Représentants que vous voudrez bien désigner.

 

L'objectif est de rappeler la plus-value de l'apprentissage aménagé en découvrant 2 dispositifs différents afin d'échanger sur les freins rencontrés d'une part et sur les solutions et pistes existantes d'autre part.

Ce Webinaire sera accessible depuis votre poste de travail. Un lien de connexion vous sera adressé avant le début de la réunion pour vous permettre de vous connecter directement de votre ordinateur. 

Les prérequis nécessaires pour le bon déroulement de votre vidéoconférence sont les suivants :

  • un pc portable de préférence muni d'une webcam et d'un micro ( un smartphone aussi mais moins recommandé )
  • une connexion internet stable 

Nous vous invitons à confirmer votre présence à l’adresse suivante : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.  avant le Mercredi 2 Décembre 2020.

 

 
 

Toutes les Dates

  • 2020-12-03 08:30 - 11:30
Le dispositif HANDI-PACTE Guadeloupe est piloté et animé par l'AGSPH (Association Guadeloupéenne de Soutien aux Personnes Handicapées) dont le Directeur est Monsieur Hyppomène GRANDISSON.
https://www.agsph.org

HANDI-PACTE

  • OBSERVER la situation de l’emploi des personnes handicapées dans le fonction publique
  • ANIMER, multiplier les échanges afin de créer des synergies
  • INFORMER, accompagner les employeurs dans leurs démarches

UNE DÉMARCHE

  • ÉTAT DES LIEUX : recenser les problématiques de tous
  • CRÉER DES SYNERGIES entre les acteurs
  • CO-CONSTRUIRE des actions de communication
  • FAVORISER les projets innnovants

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